Nghỉ việc trước khi sinh có được hưởng chế độ thai sản và BH thất nghiệp?

Trong vòng 12 tháng trước khi sinh con, chị đã có 10 tháng đóng BHXH, vì vậy chị đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.

 Tôi đang mang thai và muốn nghỉ việc luôn trước khi nghỉ sinh. Vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Sau khi nghỉ việc, tôi làm luôn hồ sơ nhận trợ cấp thất nghiệp được không, có ảnh hưởng gì đến chế độ thai sản không? (NGUYỄN THỊ THU HIỀN, TPHCM

Bà NGUYỄN THỊ THU, Phó Giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) TPHCM: Trong vòng 12 tháng trước khi sinh con, chị đã có 10 tháng đóng BHXH, vì vậy chị đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.

Đề nghị chị ghé BHXH quận huyện nơi cư trú để làm hồ sơ hưởng thai sản cá nhân. Hồ sơ gồm: sổ BHXH đã chốt, trích lục bản sao giấy khai sinh hoặc giấy chứng sinh. Sau khi đã chốt sổ BHXH của chị, thì trong vòng 3 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, nếu chị đã đăng ký để hưởng bảo hiểm thất nghiệp đúng quy định thì vẫn được hưởng chế độ thất nghiệp và trợ cấp thai sản 6 tháng.

Tin cùng chuyên mục