Chính phủ Cuba vừa cho biết sẽ bỏ hệ thống lương mang tính bình quân hiện nay, cho phép người lao động và nhà quản lý hưởng tiền thưởng.

Thứ trưởng Bộ Lao động Cuba, Carlos Mateu cho rằng hệ thống lương ban hành từ năm 1959 nay không còn thích hợp. Ông cho biết, hệ thống lương mới sẽ giúp cải thiện năng suất và dịch vụ.

Theo ông Mateu, lương sẽ không có mức trần và người lao động có thể nhận tiền thưởng tối thiểu bằng 5% lương nếu hoàn thành nhiệm vụ. Riêng các nhà quản lý có thể nhận 30% tiền thưởng nếu công nhân của họ tăng năng suất.

Báo Granma dẫn lời ông Mateu cho rằng hệ thống lương hiện nay chưa thể phân biệt được người làm việc giỏi với người làm việc dở. Mức lương trung bình ở Cuba hiện tương đương 20 USD/tháng.

K.M.