|
Ngày 24-6, UBND TPHCM đã triển khai Quy chế quản lý cư trú và lao động của người tạm trú có thời hạn đến các đơn vị sử dụng lao động, chính quyền và công an quận- huyện, các đơn vị liên quan bắt đầu tiếp nhận phiếu đăng ký cấp sổ và thẻ của người lao động...
Phó Chủ tịch UBNDTP Nguyễn Thành Tài cho biết: Theo chu kỳ, cứ 7 năm TPHCM tăng thêm 1,2 triệu dân và hiện nay TPHCM là địa phương có đông dân nhất nước, có phường vượt quá 100.000 dân, trong đó 50% là dân nhập cư. Đây là vấn đề bức bách của TPHCM hiện nay.
 |
|
Người lao động nhập cư sẽ phải đăng ký 1 trong 3 loại sổ và thẻ này |
Theo Phó Chủ tịch Nguyễn Thành Tài, việc triển khai quy chế quản lý người nhập cư tại TP bảo đảm đúng quy định pháp luật, phù hợp mục tiêu, kế hoạch, quy hoạch phát triển kinh tế - xã hội và đảm bảo an ninh trật tự trên địa bàn. Việc thực hiện quy chế sẽ giúp TP xác định được số lao động nhập cư chưa có việc làm ổn định hoặc chưa có việc làm để có định hướng, đào tạo nghề và giới thiệu việc làm cho họ.
Bà Đinh Kim Hoàng, Phó Giám đốc Sở LĐTB-XH triển khai cụ thể nội dung của quy chế. Đối tượng được cấp sổ lao động bao gồm người lao động đang làm việc theo hợp đồng lao động ở các doanh nghiệp, tổ chức, đơn vị, cá nhân (đơn vị sử dụng lao động) có quan hệ lao động bằng hợp đồng lao động.
Các đơn vị sử dụng lao động có trách nhiệm đăng ký với Sở LĐTB-XH để nhận sổ lao động. Trường hợp người lao động đã được cấp sổ lao động ở tỉnh, thành phố khác thì đơn vị sử dụng lao động chỉ việc tiếp nhận sổ. Sở sẽ hướng dẫn việc cấp, quản lý và sử dụng “sổ lao động”, “thẻ lao động”, “thẻ đăng ký tìm việc làm” cho lao động nhập cư từ 15 đến 60 tuổi đối với nam, 15 đến 55 tuổi đối với nữ.
Người lao động ở các tỉnh, thành phố khác đến TPHCM hoạt động sản xuất kinh doanh độc lập, làm những công việc mà pháp luật không cấm như giúp việc nhà, buôn bán lẻ… sẽ phải ghi phiếu đăng ký cấp thẻ lao động và gửi đến Phòng LĐTB-XH các quận, huyện nơi tạm trú. Phiếu đăng ký kê khai rõ họ tên; ngày, tháng, năm sinh; số CMND, nơi cấp, ngày cấp; dân tộc, tôn giáo; trình độ học vấn, chuyên môn nghiệp vụ, nơi đào tạo; hộ khẩu thường trú, địa chỉ tạm trú, công việc đang làm, thu nhập… và bắt buộc phải có xác nhận của cấp phường-xã. Nếu người lao động tìm được công việc đủ điều kiện để cấp sổ lao động thì cơ quan cấp sổ thu hồi thẻ lao động.
Trường hợp người lao động đã đăng ký tạm trú có nhu cầu tìm việc làm cũng phải làm phiếu đăng ký cấp thẻ tìm việc làm nêu rõ nhân thân, trình độ, nguyện vọng gửi cho UBND phường-xã nơi tạm trú. Nếu người lao động tìm được việc làm có đủ điều kiện cấp thẻ lao động hay sổ lao động thì UBND xã thu hồi lại thẻ đăng ký tìm việc làm đã cấp.
Theo lãnh đạo các quận có nhiều lao động nhập cư như Tân Bình, Tân Phú, Bình Tân, Thủ Đức..., việc cấp các loại thẻ trên là một gánh nặng vì thiếu nhân sự. Hơn nữa các địa phương đang còn phân vân, nếu như người lao động không chịu đăng ký thì cũng… bó tay vì chưa có chế tài cụ thể. Còn doanh nghiệp nào không làm sổ lao động cho lao động ở đơn vị mình, sẽ bị phạt 500.000 - 1 triệu đồng.
 |
|
Người lao động nộp đơn xin việc tại KCX Tân Thuận.
|
Trao đổi với PV Báo SGGP, bà Đinh Kim Hoàng cho rằng: Về phía người lao động khi có thẻ đăng ký tìm việc làm sẽ có rất nhiều cơ hội tìm việc làm. Dựa vào thẻ khai báo tìm việc, sở sẽ tổ chức ngày hội giới thiệu việc làm đúng theo nhu cầu của người lao động. Cũng căn cứ vào loại thẻ này, các ngành chức năng, quận – huyện sẽ tìm đơn vị có nhu cầu tuyển dụng phù hợp với loại công việc mà người lao động đang cần.
Ngoài ra, với những thông tin mà người lao động cung cấp tại thẻ đăng ký tìm việc làm, thành phố sẽ có kế hoạch tổ chức đào tạo nghề phù hợp với nguyện vọng của người dân. Theo chỉ tiêu đưa ra, trong năm 2005, sở phải giải quyết 230.000 việc làm, giảm tỉ lệ thất nghiệp tại TPHCM còn 6%. Giờ đây với những thông tin và số liệu cụ thể, công tác giải quyết việc làm của thành phố sẽ bám sát với thực tế hơn.
Bên cạnh đó, các địa phương cần tăng cường công tác tuyên truyền vận động, trong mọi tầng lớp, mọi giới để người lao động nhập cư thấy được lợi ích mà tham gia làm thẻ. Cũng cần nói thêm, theo qui định, người lao động sẽ trả tiền làm sổ lao động nhưng thực tế trước nay thì người sử dụng lao động đóng luôn khoản tiền này. Còn thẻ lao động, thẻ đăng ký tìm việc làm trước mắt sẽ phát không cho người lao động. Về lâu dài, sở sẽ xin ý kiến UBND TP mức thu 1.000 đồng/thẻ.
HỒ VIỆT- VÂN ANH
| Đăng ký tạm trú: 3 biểu mẫu
Liên quan đến Quy chế quản lý lao động nhập cư, Công an TPHCM cũng có văn bản hướng dẫn thực hiện công tác đăng ký, quản lý tạm trú có thời hạn. Theo đó có 3 biểu mẫu đăng ký tạm trú có thời hạn là: Sổ đăng ký tạm trú có thời hạn (NK3c) cấp cho hộ gia đình; Giấy đăng ký tạm trú có thời hạn (NK3d) cấp cho nhân khẩu không theo hộ gia đình và sổ đăng ký hộ khẩu (NK3) để ghi danh sách nhân khẩu tạm trú có thời hạn là sinh viên, học sinh ở ký túc xá, người đang ở trong các cơ sở xã hội.
Hồ sơ tạm trú có thời hạn tại hộ gia đình, nhà tập thể, cơ sở tôn giáo, nhà ngăn phòng cho thuê, khu lưu trú công nhân gồm: Phiếu báo thay đổi hộ khẩu, nhân khẩu; bản khai nhân khẩu áp dụng cho người từ 15 tuổi trở lên có dán ảnh; bản sao CMND hoặc giấy tờ tùy thân có ảnh; giấy đồng ý của cha mẹ hoặc người giám hộ đối với người dưới 18 tuổi; phiếu khai báo tạm vắng có xác nhận của công an địa phương, bản sao giấy chứng nhận đăng ký nghĩa vụ quân sự hoặc xác nhận không thuộc diện nhập ngũ đối với nam trong độ tuổi; bản sao giấy chứng nhận kết hôn và giấy khai sinh nhân khẩu dưới 15 tuổi nếu đi theo hộ; bản sao giấy tờ nhà hoặc xác nhận tình trạng nhà của chính quyền địa phương nơi căn nhà tọa lạc. Từ đó, tùy theo tình trạng nhà, công an phường sẽ có 4 mẫu sổ đăng ký tạm vắng có thời hạn để cấp cho từng tình trạng nhà: đang tranh chấp, xây dựng trên đất công, nhà ở nhờ, nhà trong quy hoạch. |
|
