Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn
Từ ngày 1-10-2013 đến ngày 31-12-2013, để tạo động lực góp phần hoàn thành nhiệm vụ kế hoạch năm 2013, Ban Tổng Giám đốc và Ban Chấp hành Công đoàn Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn phát động đợt thi đua “90 ngày đêm nước rút hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2013” của Tổng Công ty.
Đợt thi đua này sẽ tập trung vào các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh được xây dựng trên cơ sở kế hoạch năm 2013, gồm: sản lượng nước sản xuất; sản lượng nước tiêu thụ; doanh thu tiền nước; tỷ lệ thực thu tiền nước trên chuẩn thu; gắn mới đồng hồ nước; tỷ lệ hộ dân sử dụng nước sạch; số lượng hóa đơn 0m³ đến 4m³; sửa chữa lớn các công trình cấp nước.
Đối tượng phát động thi đua gồm: khối sản xuất nước (các nhà máy nước: Thủ Đức, Tân Hiệp, Công ty TNHH MTV nước ngầm Sài Gòn, Xí nghiệp Truyền dẫn nước sạch); khối kinh doanh nước (các Công ty CP Cấp nước: Bến Thành, Chợ Lớn, Gia Định, Thủ Đức, Nhà Bè, Phú Hòa Tân, Công ty TNHH MTV Cấp nước Tân Hòa và Trung An); khối xây lắp và tư vấn gồm: Công ty TNHH MTV Công trình giao thông công chánh, Công ty TNHH MTV Tư vấn giao thông công chánh, Công ty CP Đầu tư Xây dựng Cấp nước, Công ty CP Đầu tư và Kinh doanh nước Sạch Sài Gòn, Công ty CP Cơ khí Công trình Cấp nước; khối tham mưu, quản lý điều hành gồm các phòng, ban Tổng Công ty, các tổ chức đoàn thể, Xí nghiệp Cấp nước Cần Giờ và Trung tâm Bồi dưỡng nghiệp vụ Cấp nước.
Ban Tổng Giám đốc và Ban Chấp hành Công đoàn Sawaco cũng đưa ra mức khen thưởng cụ thể như sau: Đối với khối sản xuất nước, loại xuất sắc 20 triệu đồng/đơn vị; loại khá: 15 triệu đồng/đơn vị và hoàn thành là 10 triệu đồng/đơn vị. Khối kinh doanh nước, loại xuất sắc 30 triệu đồng/đơn vị, loại khá 25 triệu đồng/đơn vị và hoàn thành 15 triệu đồng/đơn vị. Riêng khối phòng ban tham mưu và các đơn vị xây lắp, tư vấn cũng được đánh giá, xếp loại theo 3 mức với xuất sắc 10 triệu đồng/đơn vị, loại khá 8 triệu đồng và hoàn thành là 5 triệu đồng.
Ngoài ra, để nâng cao vai trò, trách nhiệm, Tổng Công ty cũng sẽ xem xét khen thưởng cho Ban Điều hành tại đơn vị, người đại diện vốn góp của Tổng Công ty tại các Công ty CP Cấp nước; người đại diện chủ sở hữu tại các Công ty TNHH MTV Cấp nước trực thuộc.
GIA ANH
Công đoàn Sawaco
Hơn 1,1 tỷ đồng cho hoạt động từ thiện xã hội
* Trao 19 suất học bổng cho con cán bộ công nhân viên học giỏi
Trong quý 3 năm 2013, Công đoàn Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn trao 19 suất học bổng Nguyễn Đức Cảnh cho con CBCNV có thành tích học tập giỏi, có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 30.000.000 đồng. Ngoài ra, Liên đoàn Lao động TPHCM cũng trao tặng 4 suất. Dịp Tết Trung thu năm 2013, Công đoàn Tổng Công ty và các Công đoàn cơ sở tặng quà Trung thu cho CBCNV và tổ chức vui hội Trung thu cho các em thiếu nhi là con của CBCNV tại đơn vị với nhiều hình thức phong phú và đa dạng như: văn nghệ thiếu nhi, múa lân, phá cổ, trang trí lồng đèn, xiếc, ảo thuật, chiếu phim, diễn kịch về sự tích Chú Cuội – Chị Hằng với hơn 800 lượt cháu tham gia. Các đơn vị tổ chức cho CBCNV tham gia nghỉ mát định kỳ theo đúng nội dung của ký kết của thỏa ước lao động tập thể (trên 12 tỷ đồng). Hưởng ứng thư ngõ của Công đoàn cơ sở Công ty TNHH MTV Tư vấn Giao thông Công chánh về đóng góp, hỗ trợ chi phí chữa trị cho một chị nhân viên tạp vụ của Công ty mắc bệnh ung thư, CBCNV của các đơn vị trực thuộc đã đóng góp trên 60.000.000 đồng.
Đối với công tác xã hội từ thiện, Công đoàn Tổng Công ty đã tổ chức các đợt công tác xã hội từ thiện và chỉ đạo các Công đoàn cơ sở cùng tham gia thực hiện trong quý III với tổng số tiền hơn 1.124.491.523 đồng; trong đó thăm và tặng quà tại các mái ấm nhà mở, các cơ sở nuôi dưỡng trẻ em cơ nhỡ, người già neo đơn trên địa bàn thành phố và các tỉnh lân cận với số tiền trên 390.000.000 đồng; hỗ trợ chương trình xây dựng nông thôn mới tại xã Tuyên Thủy, Bến Tre 300.000.000 đồng để xây dựng 2km đường betonciment; tổ chức trao 6 nhà tình thương trị giá 140.000.000 đồng tại các tỉnh: TràVinh, Tây Ninh, Long An, huyện Củ Chi; tổ chức vận động ủng hộ, đóng góp cho đồng bào Miền Trung bị lũ lụt với số tiền 294.491.523 đồng.
Hương Quỳnh