Không đồng tình tăng giờ làm thêm

Không đồng tình tăng giờ làm thêm

Đối với việc mở rộng khung giờ làm thêm, các ý kiến cho rằng nên giữ ở mức không quá 300 giờ/năm. Việc đề xuất tăng giờ làm thêm là đi ngược lại xu thế phát triển của xã hội.
Chỉ nên tăng giờ làm thêm ở một số ngành nghề cá biệt

Chỉ nên tăng giờ làm thêm ở một số ngành nghề cá biệt

Phóng viên Báo SGGP đã có cuộc trao đổi với tiến sĩ Bùi Sỹ Lợi, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Về các vấn đề xã hội của Quốc hội về phiên bản mới của dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi) đã được gửi đến các đoàn đại biểu Quốc hội để xin ý kiến. 
Trình phương án mới về tuổi nghỉ hưu

Trình phương án mới về tuổi nghỉ hưu

Phương án mới quy định tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với nam và đủ 60 tuổi đối với nữ. Chính phủ quy định cụ thể lộ trình điều chỉnh tuổi nghỉ hưu của người lao động.
Người hưởng lợi nhiều nhất là… thanh tra lao động?  ​  ​

Người hưởng lợi nhiều nhất là… thanh tra lao động? ​ ​

Sáng 18-9, Viện Nghiên cứu và Quản lý kinh tế Trung ương (CIEM) đã tổ chức Hội thảo “Dự thảo Bộ Luật Lao động (sửa đổi): Những tác động bất lợi và kiến nghị”. Nhiều ý kiến tại hội thảo chỉ ra một số điểm được coi là “bảo thủ”, thậm chí là một bước lùi so với Bộ luật Lao động hiện hành. TS Nguyễn Đình Cung, nguyên Viện trưởng CIEM nói: “Tôi e rằng người hưởng lợi nhiều nhất từ Bộ luật Lao động là… thanh tra lao động”.
Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân phát biểu ý kiến.

Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân: “Cứ mỗi lần sửa luật lại đề nghị làm thêm giờ​“

Báo cáo thẩm tra của Ủy ban Về các vấn đề xã hội nhận định, việc kéo dài thời giờ làm thêm là đi ngược lại với xu hướng tiến bộ; việc tăng thời giờ làm thêm trong điều kiện công tác thanh tra, kiểm tra, chế tài xử lý vi phạm còn hạn chế sẽ có thể dẫn đến tình trạng doanh nghiệp lợi dụng thời giờ làm thêm khai thác sức lao động, người lao động sẽ cạn kiệt sức lao động sớm hơn so với tuổi lao động.
Đề nghị giảm giờ làm việc còn 40 hoặc 44 giờ/tuần

Đề nghị giảm giờ làm việc còn 40 hoặc 44 giờ/tuần

Ngày 16-7, Ủy ban về Các vấn đề xã hội của Quốc hội phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Đoàn đại biểu Quốc hội TPHCM tổ chức hội nghị lấy ý kiến về dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi). Thời giờ làm việc, giờ làm thêm, tuổi nghỉ hưu, đình công là những vấn đề chính được góp ý tại hội nghị. 
Bà con xã Châu Tiến làm cọn nước để chống hạn. Ảnh: DUY CƯỜNG

Qua vùng “chảo lửa” - Bài 2: Sinh tồn trong khô hạn

Trong cơn đại hạn, quay cuồng với nắng nóng, người dân miền Trung đã tìm mọi cách để sinh tồn, chống chọi với thời tiết cực đoan. Từ những kinh nghiệm dân gian, hay sự tìm tòi học hỏi những công nghệ tiên tiến, người dân ở dải đất đầy nắng và gió này đã cho ra đời những mô hình sáng tạo để thích ứng trong tình hình biến đổi khí hậu ngày càng khắc nghiệt.
Đảm bảo mức sống tối thiểu cho người lao động

Đảm bảo mức sống tối thiểu cho người lao động

Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi) đề xuất tăng giờ làm thêm tối đa lên 400 giờ (cao hơn 100 giờ so với quy định hiện hành) nhằm đáp ứng nhu cầu sử dụng lao động; tăng sự linh hoạt trong bố trí sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; đồng thời đáp ứng nhu cầu của một bộ phận người lao động (NLĐ) và góp phần bảo vệ tốt hơn quyền lợi tiền lương của NLĐ. 
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu

Người lao động làm thêm phải được trả công xứng đáng

Theo Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu, cơ bản Tổng LĐLĐ Việt Nam thống nhất phương án mở rộng thêm giờ làm tối đa 400 giờ. Tuy nhiên, việc tăng thêm giờ làm phải kèm theo những điều kiện để đảm bảo tốt nhất cho người lao động (NLĐ).
Tăng tuổi nghỉ hưu cần sòng phẳng với người lao động

Tăng tuổi nghỉ hưu cần sòng phẳng với người lao động

Về tăng tuổi nghỉ hưu, nhiều đại biểu tán đồng với tăng tuổi nghỉ hưu nếu đồng thời có các điều kiện khác để đảm bảo quyền lợi thụ hưởng an sinh xã hội và thể hiện tính sòng phẳng của quy định pháp luật với người lao động.
Người dân làm hộ chiếu phổ thông tại Phòng Quản lý xuất nhập cảnh (Công an TPHCM)

Làm hết việc, không hết giờ

Diễn đàn góp ý dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi về phương án quy định giờ làm việc của các cơ quan hành chính trên cả nước đã tiếp nhận được nhiều ý kiến của bạn đọc. Trước khi khép lại diễn đàn về vấn đề này, phóng viên Báo SGGP ghi nhận thực tế việc thực hiện giờ làm việc tại một số cơ quan hành chính ở TPHCM.
Giờ làm việc cần phù hợp tâm sinh lý và môi trường

Giờ làm việc cần phù hợp tâm sinh lý và môi trường

Dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi có phương án quy định giờ làm việc của các cơ quan hành chính trên cả nước bắt đầu từ 8 giờ 30, nghỉ trưa 60 phút và kết thúc lúc 17 giờ 30. Nhiều bạn đọc đã nêu ý kiến về việc này.
Điểm tin SGGP Online ngày 19-4-2019

Điểm tin SGGP Online ngày 19-4-2019

Bộ Công an hồi âm 5 vụ án rúng động dư luận xã hội; Bắt giam tài xế xe Lexus biển 6666 tông vào đám tang ở Bình Định; Công khai danh tính những phụ huynh vi phạm nâng điểm thi; Công bố báo cáo của Công tố viên đặc biệt Mỹ… là những nội dung đáng chú ý có trong Điểm tin SGGP Online ngày 19-4-2019.

Đọc nhiều nhất

Diễn biến mới nhất dịch viêm đường hô hấp cấp Covid-19

Diễn biến mới nhất dịch viêm đường hô hấp cấp Covid-19

Tính đến 18 giờ ngày 14-8-2020 đã có 21.100.965 ca xác nhận mắc Covid-19, có 758.014 ca tử vong trên thế giới (Mỹ: 5.416.014 ca mắc, 170.422 tử vong; Brazil: 3.229.621 ca mắc, 105.564 ca tử vong; Ấn Độ: 2.464.316 ca mắc, 48.177 ca tử vong; Nga: 912.823 ca mắc, 15.498 ca tử vong). Tại Việt Nam, có 929 trường hợp mắc bệnh, trong đó có 437 ca đã được chữa khỏi, 21 ca tử vong.