Đào tạo, rèn luyện cán bộ văn phòng có trình độ chuyên môn sâu

SGGPO

Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải yêu cầu Văn phòng Thành ủy TPHCM và Văn phòng các cấp ủy cơ sở chú trọng đào tạo, rèn luyện cán bộ văn phòng có trình độ chuyên môn sâu, khả năng tổng hợp tốt, có kinh nghiệm trong công tác tham mưu.

Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải trao kỷ niệm chương vì sự nghiệp văn phòng cấp ủy cho các cá nhân

Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải trao kỷ niệm chương vì sự nghiệp văn phòng cấp ủy cho các cá nhân

Chiều 14-1, Văn phòng Thành ủy TPHCM tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động Văn phòng Thành ủy TPHCM, Văn phòng Thành ủy Thủ Đức, Quận ủy, Huyện ủy, Đảng ủy cấp trên cơ sở trực thuộc Thành ủy năm 2021 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm 2022. Đồng chí Nguyễn Hồ Hải, Phó Bí thư Thành ủy TPHCM dự và chỉ đạo hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải nhấn mạnh, năm 2021 là một năm khó khăn, nhưng Văn phòng Thành ủy TPHCM và Văn phòng các cấp ủy cơ sở đã làm tốt công tác tham mưu cho Thường trực Thành ủy TPHCM và Thường trực Thành ủy Thủ Đức; Thường trực Quận ủy, Huyện ủy trong lãnh đạo, chỉ đạo công tác phòng chống dịch Covid-19, cũng như các lĩnh vực, hoạt động khác.

Đào tạo, rèn luyện cán bộ văn phòng có trình độ chuyên môn sâu ảnh 1 Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải phát biểu chỉ đạo hội nghị

Theo đồng chí Nguyễn Hồ Hải, năm 2022, dự báo sẽ còn nhiều khó khăn nên Văn phòng Thành ủy TPHCM và Văn phòng các cấp ủy cơ sở cần làm tốt công tác tổng hợp, dự báo, tham mưu cho Thường trực Thành ủy TPHCM và Thường trực Thành ủy Thủ Đức; Thường trực Quận ủy, Huyện ủy trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện các nhiệm vụ năm 2022.

Đồng chí cũng yêu cầu Văn phòng Thành ủy TPHCM nghiên cứu nhân rộng mô hình áp dụng công nghệ thông tin mà Văn phòng Quận ủy quận 7 đã triển khai. Văn phòng Thành ủy TPHCM và Văn phòng các cấp ủy cơ sở chú trọng đào tạo, rèn luyện cán bộ văn phòng có trình độ chuyên môn sâu, khả năng tổng hợp tốt, có kinh nghiệm trong công tác tham mưu.

Lãnh đạo cấp ủy các đơn vị mạnh dạn loại bỏ những cán bộ né tránh trách nhiệm; cũng như kịp thời khen thưởng, biểu dương những cán bộ có nhiều đóng góp cho đơn vị.

Đào tạo, rèn luyện cán bộ văn phòng có trình độ chuyên môn sâu ảnh 2 Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Hồ Hải và Chánh Văn phòng Thành ủy TPHCM Huỳnh Khắc Điệp trao bằng khen của Ban Thường vụ Thành ủy TPHCM cho các đơn vị có thành tích xuất sắc năm 2021

Trước đó, tại hội nghị, Phó Chánh Văn phòng Thành ủy TPHCM Cao Sơn Yên cho biết, trong điều kiện khó khăn, ảnh hưởng của dịch Covid-19, Văn phòng Thành ủy và Văn phòng các cấp ủy cơ sở đã có nhiều nỗ lực, chủ động, linh hoạt trong vai trò tham mưu, giúp việc cấp ủy lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành hoàn thành cơ bản các yêu cầu, nhiệm vụ chính trị năm 2021.

Điểm nổi bật trong năm 2021 là việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin để nâng cao công tác tham mưu, phục vụ của văn phòng cấp ủy các cơ quan, đơn vị.

Văn phòng Thành ủy đã chủ động xây dựng phần mềm thư viện điện tử và hệ thống quản lý văn bản và điều hành, xử lý công việc tích hợp chức năng theo dõi tiến độ thực hiện công việc, tổ chức thực hiện thí điểm, tập huấn, triển khai sử dụng cho các cơ quan Đảng trực thuộc Thành ủy, Ủy ban MTTQ Việt Nam TPHCM và các tổ chức chính trị - xã hội.

Văn phòng Thành ủy TPHCM đã chủ động tham mưu ban hành 8 kết luận, quy định cụ thể về cơ chế, chính sách. Cụ thể, tham mưu thực hiện tiết kiệm chi thường xuyên năm 2021 để bổ sung nguồn phòng chống dịch Covid-19 theo Nghị quyết của Chính phủ và TPHCM; hướng dẫn xem xét miễn, giảm đóng đảng phí cho đảng viên có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19.

Đồng thời, tập trung tham mưu thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ về công tác quản lý hoạt động kinh tế đảng, chức năng cơ quan đại diện chủ sở hữu vốn, tài sản của Đảng bộ TPHCM theo ủy quyền của Ban Thường vụ Thành ủy, trực tiếp quản lý đầu tư vốn, tài sản của Đảng bộ TPHCM.

Về nhiệm vụ năm 2022, Văn phòng Thành ủy TPHCM xác định chủ đề năm trong công tác văn phòng cấp ủy là “Đẩy mạnh cải cách hành chính và ứng dụng công nghệ thông tin, nâng cao hiệu quả và chất lượng công tác tham mưu, phục vụ”.

Theo đó, thực hiện tốt vai trò tham mưu toàn diện trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy. Đồng thời, đẩy mạnh chuyên nghiệp hóa, hiện đại hóa công tác văn thư; thực hiện nghiêm các quy định, quy trình tiếp nhận, chuyển giao văn bản đi, đến, bảo đảm chính xác, kịp thời, an toàn bảo mật; tiếp tục áp dụng chữ ký số đối với văn bản phát hành chính thức và tài liệu lưu trữ. 

Bên cạnh đó, tiếp tục đẩy mạnh thực hiện cải cách thủ tục hành chính trong Đảng bộ TPHCM theo chỉ đạo của Trung ương. Cùng với đó, xây dựng, triển khai hiệu quả kế hoạch ứng dụng công nghệ thông tin năm 2022.

Trong đó, triển khai phần mềm hệ thống quản lý cuộc họp, lịch làm việc, thư mời họp, quản lý công việc trên môi trường mạng internet và hệ thống thư điện tử công vụ trên nền tảng di động, tăng cường khai thác, sử dụng hiệu quả hệ thống hội nghị trực tuyến trong cơ quan Đảng.

ĐÌNH LÝ

Các tin, bài viết khác

Đọc nhiều nhất

Đồng chí Võ Văn Thưởng, Uỷ viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư. Ảnh: TTXVN

Chỉ thị của Ban Bí thư về lãnh đạo đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028

LTS: Thường trực Ban Bí thư Võ Văn Thưởng đã ký ban hành Chỉ thị số 13-CT/TW, ngày 17-1-2022 của Ban Bí thư về lãnh đạo đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028. Báo SGGP xin trân trọng giới thiệu toàn văn Chỉ thị số 13-CT/TW:

Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh

Xây dựng Đảng

Việt Nam và Thế giới

2 năm làm Ủy viên không thường trực HĐBA LHQ: Thể hiện hình ảnh một Việt Nam mới, chuyển mình mạnh mẽ

Ngày 22-1, tại Hà Nội, Thủ tướng Phạm Minh Chính dự hội nghị tổng kết 2 năm Việt Nam đảm nhiệm cương vị Ủy viên không thường trực Hội đồng Bảo an Liên hiệp quốc (HĐBA LHQ) nhiệm kỳ 2020-2021. Dự hội nghị qua hình thức trực tuyến có các vị đại sứ, trưởng cơ quan đại diện ngoại giao của Việt Nam tại nước ngoài.

Vững lòng biển đảo

Nhân sự

Cải cách hành chính

Gắn phân cấp, phân quyền với cải cách hành chính

Việc đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, ủy quyền trong hoạt động quản lý hành chính nhà nước là yêu cầu cấp bách hiện nay để các cơ quan chuyên môn, cơ quan hành chính cấp dưới thực hiện thay công việc của cấp trên. Từ thực tế phòng chống đại dịch Covid-19 vừa qua càng cho thấy một số vấn đề vướng mắc, bất cập liên quan đến các quy định pháp luật về phân cấp, phân quyền trong những tình huống thảm họa, thiên tai, dịch bệnh…

ĐẠI HỘI ĐẢNG CÁC CẤP