Công tác cán bộ không để chủ nghĩa cá nhân, lợi ích nhóm chi phối

Trong khâu đánh giá cán bộ, xem xét đến việc sử dụng quyền lực vì lợi ích chung hay vì lợi ích cho cá nhân. Nếu như cán bộ vì lợi ích chung, nóng lòng làm mà dẫn đến sai sót thì xem giảm nhẹ mức độ. Ngược lại vì lợi ích cá nhân, tư túi, động cơ thấp hèn phải bị xử lý nghiêm, để xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh.

Ngày 23-12, Thành ủy TPHCM tổ chức hội nghị tổng kết công tác xây dựng Đảng năm 2022, triển khai chương trình công tác năm 2023.

Đến dự và chỉ đạo có các đồng chí: Trương Thị Mai, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương; Nguyễn Văn Nên, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy TPHCM.

Cùng dự còn có các đồng chí: Mai Văn Chính, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Tổ chức Trung ương; Vũ Hải Quân, Ủy viên Trung ương Đảng, Giám đốc ĐH Quốc gia TPHCM.

Đồng chí Nguyễn Phước Lộc, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM chủ trì hội nghị.

Quang cảnh hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG
Quang cảnh hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG

Khắc phục tình trạng cán bộ lên chức quá nhanh

Phát biểu chỉ đạo, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Trương Thị Mai ghi nhận, đánh giá cao những kết quả nổi bật trong công tác xây dựng Đảng của TPHCM trong năm 2022. Đồng thời, đồng chí ghi nhận trong thực tiễn công tác tổ chức, xây dựng Đảng tại TPHCM phong phú đa dạng.

Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Trương Thị Mai ghi nhận, đánh giá cao những kết quả nổi bật trong công tác xây dựng Đảng của TPHCM trong năm 2022. Ảnh: VIỆT DŨNG

Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Trương Thị Mai ghi nhận, đánh giá cao những kết quả nổi bật trong công tác xây dựng Đảng của TPHCM trong năm 2022. Ảnh: VIỆT DŨNG

Trưởng Ban Tổ chức Trung ương cũng đã thông tin lại những điểm mới trong công tác, tổ chức xây dựng Đảng. Đồng thời đề cập các văn bản, quy định liên quan đến công tác cán bộ, cùng với đó là Kết luận 14 của Bộ Chính trị về chủ trương khuyến khích và bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo vì lợi ích chung.

Theo đó, Ban Tổ chức Trung ương đang đề nghị Chính phủ khẩn trương thể chế hóa Kết luận 14. Ngoài ra, thời gian tới, hệ thống văn bản quy định liên quan đến công tác cán bộ khép kín, từ đánh giá cho đến bổ nhiệm, miễn nhiệm, từ chức, sắp xếp, bố trí cán bộ… Trong đó, tiếp tục đổi mới công tác luân chuyển cán bộ, không tăng thêm chức danh khi luân chuyển.

Cùng với đó, Trung ương đã có quy định quy hoạch cán bộ sau 3 tháng mới được bổ nhiệm. Khi cán bộ được bổ nhiệm phải sau 2 năm mới được bổ nhiệm vị trí tiếp theo.

Việc này, theo đồng chí là để khắc phục được tình trạng trong 2 năm, cán bộ lên 3 chức là không đảm bảo yêu cầu, năng lực trong thực hiện nhiệm vụ. Qua đó tạo điều kiện cho các cấp ủy, tổ chức Đảng trong cả nước thực hiện công tác cán bộ một cách chặt chẽ, đảm bảo nguyên tắc của Đảng hơn.

Vì vậy, đồng chí yêu cầu các cấp ủy, tổ chức Đảng tiếp tục rà soát, sắp xếp, hoàn thiện vị trí việc làm để chuẩn bị đến năm 2026 bước sang giai đoạn hoàn toàn mới về giao biên chế gắn với vị trí việc làm và chính sách tiền lương.

Đây là việc chuyển đổi rất quan trọng để cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Cũng là lần đầu tiên Bộ Chính trị quyết định tổng biên chế của toàn hệ thống chính trị và phân công lại cho 9 đầu mối quản lý biên chế.

Đồng chí Mai Văn Chính, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Tổ chức Trung ương, trao bằng khen của Ban Tổ chức Trung ương cho Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM và đồng chí Phó Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM Võ Văn Tân. Ảnh: VIỆT DŨNG

Đồng chí Mai Văn Chính, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Tổ chức Trung ương, trao bằng khen của Ban Tổ chức Trung ương cho Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM và đồng chí Phó Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM Võ Văn Tân. Ảnh: VIỆT DŨNG

Một trong những nhiệm vụ quan trọng khác đối với TPHCM đó là tiếp tục kiện toàn đội ngũ cán bộ các cấp; xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý đủ phẩm chất, năng lực ngang tầm nhiệm vụ.

Cùng với đó, TPHCM tiếp tục khuyến khích, tạo thêm điều kiện để hệ thống MTTQ Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội các cấp của TPHCM cùng với nhân dân tham gia giám sát cán bộ lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu, cán bộ đảng viên trong thực thi trách nhiệm công vụ.

Thực tiễn TPHCM phải được quan tâm chú trọng trong quá trình đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng nhưng phải đảm bảo cơ chế Đảng lãnh đạo, Nhà nước quản lý, nhân dân làm chủ và đảm bảo các nguyên tắc của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ.

Xử lý nghiêm hành vi chạy chức, chạy quyền

Về phần TPHCM, Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên chia sẻ, TPHCM có quy định mỗi cán bộ, đảng viên khi nhận nhiệm vụ đều phải có chương trình hành động như là một cam kết chính trị.

Trong đó, cán bộ, đảng viên cam kết làm đúng và làm tốt việc của mình, có nghĩa là phải thuộc bài và đúng vai, làm việc theo quy chế. Qua kết quả vừa qua, đồng chí chia sẻ, thái độ, trách nhiệm, tinh thần dám dấn thân, hết lòng vì lợi ích chung của đội ngũ cán bộ thành phố là điểm sáng.

Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên chia sẻ, TPHCM có quy định mỗi cán bộ, đảng viên khi nhận nhiệm vụ đều phải có chương trình hành động như là một cam kết chính trị. Ảnh: VIỆT DŨNG

Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên chia sẻ, TPHCM có quy định mỗi cán bộ, đảng viên khi nhận nhiệm vụ đều phải có chương trình hành động như là một cam kết chính trị. Ảnh: VIỆT DŨNG

Đánh giá ngành tổ chức, xây dựng Đảng của TPHCM năm 2022, Bí thư Thành ủy TPHCM ghi nhận những kết quả, nỗ lực của tập thể cán bộ với tinh thần tích cực, chủ động, cầu thị, lắng nghe khi cần và tham mưu kịp thời các hoạt động, chương trình trọng điểm của thành phố.

Cùng với đó, ngành tổ chức, xây dựng Đảng của TPHCM có đổi mới sáng tạo, nghiên cứu tìm tòi những cách làm mới, hiệu quả, nâng cao chất lượng công tác tổ chức, xây dựng Đảng ở từng khâu.

Trong đó khâu đánh giá cán bộ, xem xét đến việc sử dụng quyền lực vì lợi ích chung hay vì lợi ích cho cá nhân. Nếu như cán bộ vì lợi ích chung, nóng lòng làm mà dẫn đến sai sót thì xem giảm nhẹ mức độ.

Ngược lại vì lợi ích cá nhân, tư túi, động cơ thấp hèn phải bị xử lý nghiêm, để xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh. Trong công tác cán bộ thời gian của TPHCM đã nói lên quyết tâm chính trị theo tinh thần đó, không để chủ nghĩa cá nhân, lợi ích nhóm chi phối.

Đồng thời xử lý nghiêm hành vi có liên quan đến tiêu cực, tham nhũng, chạy chức, chạy quyền. “Cán bộ cứ ngồi yên đó lo làm việc, việc phân công, bố trí công tác là do lãnh đạo. Không cần gì phải đi tranh thủ người này người kia. Cán bộ làm làm tốt sẽ thấy và được đánh giá, ghi nhận”, Bí thư Thành ủy TPHCM nhắc nhở.

Năm 2023 dự báo còn nhiều khó khăn thách thức cũng như là năm bản lề để tăng tốc, tập trung sức lực vượt mọi chướng ngại vật để hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ đề ra. Vì vậy, Bí thư Thành ủy TPHCM lưu ý, công tác tổ chức, xây dựng Đảng cũng không ngoại lệ, rất nặng nề.

Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên trao bằng khen của Ban Thường vụ Thành ủy cho các tập thể có thành tích trong công tác xây dựng Đảng. Ảnh: VIỆT DŨNG

Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên trao bằng khen của Ban Thường vụ Thành ủy cho các tập thể có thành tích trong công tác xây dựng Đảng. Ảnh: VIỆT DŨNG

Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Trương Thị Mai và Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên cùng các đại biểu dự hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG
Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Trương Thị Mai và Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên cùng các đại biểu dự hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG

Trong công tác tổ chức cán bộ có rất nhiều việc phải làm, vì vậy đồng chí yêu cầu tập trung làm tốt công tác quy hoạch, đào tạo, luân chuyển cán bộ để chuẩn bị đội ngũ cho nhiệm kỳ tới. Cùng với đó, giải quyết những vấn đề tồn đọng, vướng mắc có liên quan đến công tác tổ chức, xây dựng Đảng, công tác cán bộ.

Đối với việc thực hiện Kết luận 14 của Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy TPHCM đề nghị Ban Tổ chức Trung ương chọn TPHCM làm nơi triển khai thí điểm trong công tác tổ chức, xây dựng Đảng. Đồng thời đề nghị giám sát việc triển khai đưa Kết luận 14 vào cuộc sống.

Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM Nguyễn Phước Lộc trao giấy khen của Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM cho các tập thể. Ảnh: VIỆT DŨNG
Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM Nguyễn Phước Lộc trao giấy khen của Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM cho các tập thể. Ảnh: VIỆT DŨNG

Dịp này, Ban Tổ chức Trung ương đã tặng bằng khen cho Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM và đồng chí Võ Văn Tân, Phó Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM. Ban Thường vụ Thành ủy TPHCM tặng Bằng khen cho 9 tập thể, Ban Tổ chức cấp ủy; Ban Tổ chức Thành ủy tặng Giấy khen cho 10 tập thể, Ban Tổ chức cấp ủy.

Tin cùng chuyên mục