Thông tin trên là kết quả khảo sát trực tiếp từ 2.500 doanh nghiệp đóng trên địa bàn TPHCM do Trung tâm Giới thiệu việc làm TP vừa công bố.
Cụ thể, công việc quản lý và kỹ thuật có trình độ chuyên môn cao cần từ 35.000 đến 40.000 người; lao động có tay nghề giản đơn và lao động phổ thông vừa làm vừa học nghề tại doanh nghiệp cần 65.000-70.000 người; các công việc thời vụ, bán thời gian cũng cần tuyển trên 60.000 người.
Nhu cầu lao động tăng do các doanh nghiệp đang ráo riết tuyển lao động cho chỗ làm việc mới và thay thế lao động đã thôi việc, nghỉ việc để hoàn thành kế hoạch các tháng cuối năm.
Kết quả khảo sát cũng cho biết, các chính sách tiền lương-tiền công trong thời gian tới cũng sẽ được các doanh nghiệp điều chỉnh theo hướng tích cực để thu hút lao động, ổn định kế hoạch sản xuất…
NGỌC LỮ
Các tin, bài viết khác
-
Bến Tre: Kỷ niệm 61 năm ngày Bến Tre Đồng khởi
-
Phân luồng giao thông nhiều tuyến đường phục vụ Đại hội Đảng
-
Kiểm tra thực phẩm tết từ chợ đầu mối, kho lạnh
-
Nhận biết nhanh những dấu hiệu có nguy cơ xảy ra sạt lở đất
-
CSGT TPHCM kiểm tra đo nồng độ cồn theo kinh nghiệm quốc tế
-
Những người trẻ trong “thế giới một mình”
-
Trắng đêm kiểm tra an toàn thực phẩm phục vụ tết
-
Vi phạm trong bảo vệ môi trường, doanh nghiệp bị phạt 210 triệu đồng
-
Cảnh báo nguy cơ điện giật, ngộ độc khí than do sưởi ấm
-
Lúng túng khi tiếp nhận các vụ xâm hại trẻ