Công đoàn Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn
° Tuyên dương 47 cá nhân có nhiều đóng góp hoạt động công đoàn
Ban Thường vụ Công đoàn Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn vừa xét chọn 13 cán bộ công đoàn đạt chuẩn để trao tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức công đoàn” năm 2014. Đồng thời, Ban Thường vụ Công đoàn Tổng Công ty cũng đã tuyên dương 47 đồng chí với danh hiệu “Người cán bộ công đoàn của chúng tôi” cấp trên cơ sở năm 2014.
Đây là những cán bộ công đoàn tâm huyết, có nhiều đóng góp tích cực vào hoạt động công đoàn tại Tổng Công ty và công đoàn cơ sở trong năm 2012, 2013 và 6 tháng đầu năm 2014. Cụ thể như triển khai thực hiện tốt chương trình “Tháng công nhân”: “Giờ thứ 9”; “Cùng công nhân vượt khó”; lao động giỏi – lao động sáng tạo; đồng hành cùng doanh nghiệp. Ngoài ra, góp phần quan trọng trong việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa và ổn định thông qua việc gắn kết hoạt động công đoàn vào công tác chuyên môn của đơn vị, hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh đề ra; triển khai và tổ chức có hiệu quả nhiều hoạt động công đoàn tại đơn vị về chương trình “Vì Trường Sa thân yêu – Vì Tuyến đầu Tổ quốc”; “Hành trình đỏ”; “Nghĩa tình Hoàng Sa – Trường Sa”; “Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc”; “Phát triển đoàn viên và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp”; tổ chức chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho CBCNV gặp khó khăn tại đơn vị và ngoài cộng đồng xã hội.
Theo đánh giá của Ban thường vụ Công đoàn Tổng Công ty, đội ngũ cán bộ công đoàn ngành cấp nước ngày càng khẳng định được năng lực và bản lĩnh về kỹ năng, phương pháp tổ chức các hoạt động công đoàn. Phong trào “Người cán bộ Công đoàn của chúng tôi” trong thời gian qua không những mang đến niềm vui, niềm tự hào cho những cá nhân được tuyên dương mà còn khẳng định sự trưởng thành của đội ngũ cán bộ công đoàn tại Tổng Công ty và Công đoàn cơ sở (năm 2013, tuyên dương 51 cán bộ Công đoàn cấp cơ sở; năm 2014, tuyên dương 47 cán bộ Công đoàn cấp trên cơ sở) đã có sự nỗ lực vươn lên không ngừng thể hiện ở các mặt: nhận thức chính trị và trình độ văn hóa được nâng lên; chuyên môn, tay nghề ngày càng hoàn thiện; ý thức chấp hành pháp luật ngày càng được nâng cao; tinh thần trách nhiệm, sự năng động sáng tạo trong công tác và lao động sản xuất, làm việc với hiệu quả cao hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh đáp ứng được phương châm “Hướng về cộng đồng, phát triển để phục vụ tốt hơn” do Tổng Công ty đề ra.
Trong thời gian tới, công đoàn ngành cấp nước Thành phố tiếp tục tập trung thực hiện nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của CNVC-LĐ ở từng cấp Công đoàn, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Tích cực tham gia xây dựng và giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách; tổ chức tốt các phong trào thi đua, động viên CN-LĐ nâng cao hiệu quả lao động, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tổng Công ty. Tiếp tục đợt thi đua chủ điểm “Nước sạch cho mọi người” đảm bảo cấp nước sạch an toàn, liên tục, ngày càng nâng cao chất lượng các dịch vụ cấp nước sạch, vận động toàn thể CBCNV nỗ lực thực hiện thành công việc hoàn thành chỉ tiêu cung cấp cho 100% hộ dân nội thành và khu vực đô thị sử dụng nước sạch và 100% hộ dân ngoại thành được sử dụng nước hợp vệ sinh theo Nghị quyết số 38 của HĐND TP.
Riêng 6 tháng đầu năm 2014, công đoàn ngành cấp nước thành phố đã chăm lo CB-CNV Tổng Công ty là 752.700.000 đồng và chăm lo bên ngoài xã hội là 873.700.000 đồng
HÀ ANH