(SGGP).- Ngày 11-3, hơn 1.000 công nhân (CN) Công ty TNHH Saehwa Vina (100% vốn Hàn Quốc, may gia công huyện Củ Chi, TPHCM) đã ngừng việc tập thể.
Theo phản ánh của tập thể CN, nguyên nhân ngừng việc là do khi điều chỉnh lương tối thiểu, công ty đã nâng lương cho các tổ trưởng nhiều hơn bộ phận CN. Trong khi đó, việc xếp loại A, B, C, D hàng tháng cho CN do các tổ trưởng thực hiện lại thiếu công bằng, gây bức xúc trong CN.
Làm việc với các cơ quan chức năng huyện Củ Chi, đại diện công ty cũng giải thích, việc tổ trưởng được nâng lương 300.000 đồng/người trong khi CN chỉ được nâng lương 100.000 đồng/người là do mỗi tổ trưởng phải quản lý 2 chuyền, trách nhiệm nặng nề hơn.
Công ty đồng ý điều chỉnh lại tỷ lệ xếp loại thi đua.
M.Hương
