Trước đây, người tuyển dụng phải có hộ khẩu thường trú tại TPHCM khi ứng tuyển vào các vị trí tại các bệnh viện ở TPHCM. Việc này đã khiến cho công tác tuyển dụng nhân lực ở các bệnh viện công lập gặp nhiều khó khăn.
Thế nhưng với Quyết định 43/2017/QĐ-UBND của UBND TPHCM về việc bãi bỏ văn bản quy phạm pháp luật được đưa ra trước nay về tuyển công chức, viên chức trong các đơn vị hành chính, sự nghiệp tại TPHCM, các bệnh viện có thể tuyển dụng bác sĩ và nhân viên y tế không cần có điều kiện hộ khẩu thường trú tại TPHCM.
Quyết định trên nêu ra nội dung về việc bãi bỏ văn bản, theo đó bãi bỏ Điểm a và Điểm b Khoản 1 Điều 6 và nội dung “bản sao hộ khẩu thường trú” tại Điểm c Khoản 1 Điều 7 của Quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp ban hành kèm theo Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 4 tháng 2 năm 2016 của UBND TPHCM.
Bên cạnh đó còn có nội dung bãi bỏ điều kiện “có hộ khẩu thường trú tại thành phố Hồ Chí Minh” tại Điểm a Khoản 1 Điều 5 của Quy định về tuyển dụng công chức và xếp lương khi bổ nhiệm ngạch ban hành kèm theo Quyết định số 03/2012/QĐ-UBND ngày 25 tháng 7 năm 2012 của UBND TPHCM.
Tất cả các quyết định trên có hiệu lực từ tháng 11- 2017. Và việc bỏ yêu cầu “có hộ khẩu thường trú tại thành phố Hồ Chí Minh” sẽ tạo điều kiện hơn cho các bệnh viện công lập trên địa bàn TPHCM chủ động và thu hút hơn trong việc tuyển dụng đội ngũ nhân viên y tế có năng lực, giải quyết được bài toán tuyển bác sĩ có hộ khẩu thường trú tại TPHCM.
