Đến dự Đại hội có đồng chí Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam; cùng lãnh đạo, nguyên lãnh đạo tỉnh Vĩnh Long, đại diện các sở, ban, ngành và 298/300 đại biểu, đại diện cho hơn 169.000 đoàn viên, người lao động trong toàn tỉnh.
Báo cáo chính trị tại Đại hội nêu rõ, trong giai đoạn chuyển tiếp 2023–2025, các cấp công đoàn tỉnh Vĩnh Long giữ vững vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ người lao động, đạt nhiều kết quả nổi bật. Các cấp công đoàn đã phát triển mới 44.280 đoàn viên, thành lập 250 công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn; giới thiệu 7.425 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, trong đó có 1.700 đồng chí được kết nạp.
Hoạt động chăm lo, phúc lợi xã hội đã hỗ trợ hơn 200.000 lượt đoàn viên, người lao động, với tổng kinh phí gần 123 tỷ đồng, góp phần khẳng định vai trò, vị thế của tổ chức Công đoàn trong bối cảnh nhiều khó khăn, thách thức.
Đại hội đã thông qua Nghị quyết nhiệm kỳ 2025–2030 với chủ đề: Phát huy tinh thần đoàn kết, tiên phong, đổi mới, sáng tạo; xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh; đồng hành cùng doanh nghiệp, bảo vệ quyền lợi người lao động, góp phần xây dựng tỉnh Vĩnh Long phát triển nhanh và bền vững.
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, đồng chí Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam yêu cầu, trong nhiệm kỳ 2025-2030, tổ chức công đoàn cần đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động, chuyển từ “đúng hướng” sang “đúng và đủ kết quả”, với các mục tiêu, chỉ tiêu đo đếm, kiểm chứng được; gắn chặt hoạt động công đoàn với đời sống đoàn viên.
Bên cạnh đó, cần tập trung chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động; đẩy mạnh tuyên truyền theo hướng số hóa; tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua, nhất là “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, tạo sức lan tỏa trong toàn hệ thống.
Tại Đại hội, Tổng LĐLĐ Việt Nam công bố quyết định chỉ định Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long nhiệm kỳ 2025-2030 gồm 31 đồng chí; đồng chí Nguyễn Phúc Linh được chỉ định giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Vĩnh Long.
